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2023年，宜川縣教科體局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市教育局的悉心指導(dǎo)下，在社會(huì)各界的關(guān)心支持下，堅(jiān)持用延安精神教書育人，全面貫徹黨的教育方針，緊緊圍繞落實(shí)立德樹人根本任務(wù)、辦好人民滿意教育這一目標(biāo)，全面深化教育領(lǐng)域綜合改革，全面推進(jìn)各類教育協(xié)同發(fā)展，求真務(wù)實(shí)，乘勢而上攀新高，開拓創(chuàng)新，拼搏實(shí)干走在前，用點(diǎn)滴奮斗，匯聚起揚(yáng)帆起航的強(qiáng)大動(dòng)力，鋪展開多彩絢爛的教育畫卷，為宜川高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)教育智慧、科技支撐和體育力量。

一、深化教育領(lǐng)域綜合改革 開創(chuàng)教育高質(zhì)量發(fā)展新局面

縣委、縣政府堅(jiān)持優(yōu)教聚才戰(zhàn)略不動(dòng)搖，努力辦好人民滿意的教育。7月11日，縣委、縣政府出臺(tái)了《加快推進(jìn)教育高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施意見》，統(tǒng)籌推進(jìn)高起點(diǎn)規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)均衡、高質(zhì)量育人、高品質(zhì)服務(wù)、高素質(zhì)隊(duì)伍、高水平優(yōu)教、高平臺(tái)支撐等“七大工程”，舉全縣之力優(yōu)化辦學(xué)條件，均衡各類教育發(fā)展。實(shí)施“減負(fù)增效”“五育并舉”“課堂改革”“隊(duì)伍建設(shè)”“文化提升”等專項(xiàng)行動(dòng)，推動(dòng)教育領(lǐng)域綜合改革走深走實(shí)?！耙恍Ｒ话浮奔涌炝x務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡創(chuàng)建進(jìn)程，“一園一策”改進(jìn)學(xué)前教育普及普惠水平，著力破解“城鄉(xiāng)、校際、群體”差異等教育綜合改革發(fā)展難題，著力構(gòu)建教育高質(zhì)量發(fā)展體系。

二、推進(jìn)集團(tuán)化辦學(xué)改革  促進(jìn)城鄉(xiāng)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展

11月29日，縣委、縣政府出臺(tái)《關(guān)于深化中小學(xué)集團(tuán)化辦學(xué)改革推進(jìn)城鄉(xiāng)教育一體化優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展實(shí)施方案》，并組織召開全縣集團(tuán)化辦學(xué)改革啟動(dòng)會(huì)，按照1所強(qiáng)校、1所弱校和1所鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校相組合的“1+1+1”城鄉(xiāng)緊密型集團(tuán)模式，組建4個(gè)覆蓋全縣城鄉(xiāng)中小學(xué)校的教育集團(tuán)，集團(tuán)內(nèi)實(shí)行教學(xué)計(jì)劃統(tǒng)一實(shí)施，教育科研統(tǒng)一安排，培養(yǎng)目標(biāo)統(tǒng)一落實(shí)，師資力量統(tǒng)一調(diào)配。首批選派11名省市縣級(jí)骨干教師支教3所鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校，推動(dòng)全縣城鄉(xiāng)教育一體化優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展，努力讓每個(gè)孩子在家門口都能享有公平而有質(zhì)量的教育。

三、加大培養(yǎng)培訓(xùn)力度  夯實(shí)教育高質(zhì)量發(fā)展人才基石

7月19日，由縣委組織部、宣傳部、編辦、教育、財(cái)政、人社、經(jīng)發(fā)等七部門印發(fā)《全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施方案》，為建設(shè)一支黨和人民滿意的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍，提升教育質(zhì)量，推進(jìn)教育強(qiáng)縣建設(shè)等作出明確規(guī)劃?！斗桨浮仿鋵?shí)了教師培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)和骨干教師待遇，計(jì)劃每年培養(yǎng)三級(jí)三類骨干教師60名，用5年時(shí)間將全縣中小學(xué)骨干教師占比從30.98%提高到50%。按照義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡創(chuàng)建要求，科學(xué)核定各學(xué)校學(xué)位，并根據(jù)學(xué)位數(shù)量確定骨干教師分配比例，利用職稱職級(jí)政策和骨干教師待遇等激勵(lì)手段，促進(jìn)骨干教師在各學(xué)校合理流動(dòng)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)師資均衡配置。8月份，全部完成城區(qū)中小學(xué)校長聘任，加強(qiáng)校長隊(duì)伍專業(yè)化水平建設(shè)，健全優(yōu)秀校長評(píng)選管理辦法，激發(fā)校長內(nèi)生動(dòng)力。緊抓“陜西省中小學(xué)城鄉(xiāng)教師學(xué)習(xí)共同體——名師引領(lǐng)行動(dòng)”項(xiàng)目機(jī)遇，大力推進(jìn)“名師 + ”工程，成立工作坊、工作室和工作站23個(gè)，為該縣6所基地學(xué)校、30名“種子”教師和240名“影子”教師專業(yè)能力提升搭建成長平臺(tái)。計(jì)劃三年內(nèi)培養(yǎng)省、市級(jí)骨干教師62名，進(jìn)一步完善三級(jí)三類骨干體系，打造新時(shí)代高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍。一分耕耘，一分收獲，我縣“加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)”項(xiàng)目被省教育廳評(píng)為2023年優(yōu)秀縣區(qū)“教育局長年度項(xiàng)目”。

四、擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)資源供給  推動(dòng)學(xué)前教育普及普惠發(fā)展

5月11日，宜川縣學(xué)前教育普及普惠創(chuàng)建工作順利通過省政府教育督導(dǎo)專家評(píng)估組評(píng)估驗(yàn)收，并于12月份申報(bào)國家評(píng)估認(rèn)定。縣委、縣政府以學(xué)前教育普及普惠縣創(chuàng)建為抓手，持續(xù)加大財(cái)政投入力度，擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)資源供給，投資4520萬元建成投用第八幼兒園、第九幼兒園，增加優(yōu)質(zhì)普惠性學(xué)位720個(gè)，公辦園及公辦園在園幼兒占比分別達(dá)到77.8%和89.1%，分別高出全市平均水平2個(gè)和17個(gè)百分點(diǎn)。宜川縣幼兒園、第二幼兒園成功創(chuàng)建陜西省學(xué)前教育課程建設(shè)示范基地、文化建設(shè)示范基地，第二幼兒園積極創(chuàng)建省級(jí)示范幼兒園，第三幼兒園積極創(chuàng)建省級(jí)文化建設(shè)示范基地。全縣持續(xù)擴(kuò)大學(xué)前教育優(yōu)質(zhì)資源覆蓋面，不斷滿足人民群眾“幼有所育”的美好期盼。

五、強(qiáng)化政策扶持力度 提升職業(yè)教育、特殊教育辦學(xué)水平

面對(duì)職業(yè)教育生源增加，但辦學(xué)條件滯后、師資短缺和管理不優(yōu)等問題，縣委、縣政府高瞻遠(yuǎn)矚，高度重視，投資2.3億元高標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施職教中心新校區(qū)建設(shè)，建成投用后可增加學(xué)位930個(gè)。2023年秋季，通過事業(yè)單位招聘補(bǔ)充專業(yè)教師28名。5月份，職教中心“雙達(dá)標(biāo)”高分通過省級(jí)評(píng)估驗(yàn)收。9月份，園藝專業(yè)被認(rèn)定為陜西省高水平示范專業(yè)。搶抓蘇陜協(xié)作有利機(jī)遇，職教中心積極邀請(qǐng)無錫旅游商貿(mào)高等職業(yè)學(xué)校骨干團(tuán)隊(duì)來宜，為職教中心指導(dǎo)專業(yè)建設(shè)、學(xué)校管理、教育教學(xué)和升學(xué)就業(yè)等工作，并就專業(yè)共建、人才培養(yǎng)等達(dá)成框架協(xié)議，打通職業(yè)教育就業(yè)、升學(xué)“雙通道”。為發(fā)揮宜川中學(xué)在自主管理、教育教學(xué)、德育教育和師資隊(duì)伍等方面的優(yōu)勢，選派13名骨干教師支援職教中心學(xué)科教學(xué)和德育管理，共同探究職普融通發(fā)展，努力辦好宜川百姓滿意的職業(yè)教育。縣委、縣政府高度關(guān)注特殊教育發(fā)展，為育智學(xué)校劃撥了獨(dú)立校址，投資54萬元優(yōu)化、美化了校園環(huán)境，增設(shè)了一批醫(yī)教融合教學(xué)器材，配齊配強(qiáng)了特殊教育師資隊(duì)伍，進(jìn)一步提升特殊教育的保障力度與水平。

六、加強(qiáng)思政心理教育 落實(shí)立德樹人根本任務(wù)

教育系統(tǒng)始終把“用延安精神教書育人”理念貫穿辦學(xué)治校、鑄魂育人全過程，創(chuàng)建“用延安精神教書育人”示范校3所，開展“小小講解員”、清明祭英烈等特色德育活動(dòng)32場，創(chuàng)新紅色教育教學(xué)模式，打造紅色教育育人高地。舉辦兩期中小學(xué)“思政課”大練兵活動(dòng)，持續(xù)加強(qiáng)思政教師隊(duì)伍培養(yǎng)，提升學(xué)校思想政治課教學(xué)水平。利用清明節(jié)、建軍節(jié)、國慶節(jié)等重要特殊節(jié)點(diǎn)，精心開展愛國主義教育活動(dòng)，厚植學(xué)生愛國主義情懷。宜川中學(xué)成功組織第11屆百里遠(yuǎn)足紅色研學(xué)活動(dòng)，教育系統(tǒng)舉辦了中小學(xué)心理健康教育研討會(huì)，邀請(qǐng)省內(nèi)外名師、專家來宜開展心理健康教育專題培訓(xùn)，著力提升學(xué)生心理健康教育水平，促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。

七、強(qiáng)化“雙減”落地落實(shí) 持續(xù)構(gòu)建良好教育發(fā)展生態(tài)

堅(jiān)持將“雙減”作為撬動(dòng)教育領(lǐng)域綜合改革發(fā)展的先手棋，統(tǒng)籌政府、社會(huì)、校內(nèi)、校外等力量多向發(fā)力。校內(nèi)嚴(yán)格落實(shí)國家課程標(biāo)準(zhǔn)，提升課堂教學(xué)效益，優(yōu)化作業(yè)設(shè)計(jì)水平，豐富課后服務(wù)內(nèi)容，課后服務(wù)參與率達(dá)99.8%。校外18家學(xué)科類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)全部壓減，現(xiàn)有的21家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)現(xiàn)了規(guī)范合同文本使用率、平臺(tái)監(jiān)管率、風(fēng)險(xiǎn)保證金繳納率、資金監(jiān)管率等4個(gè)100%，定期公布校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“白名單”，引導(dǎo)家長合理選擇培訓(xùn)。教育行政部門先后發(fā)放“雙減”調(diào)研問卷14000余份，針對(duì)學(xué)生、家長、社會(huì)反饋問題，指導(dǎo)學(xué)校精準(zhǔn)減負(fù)增效，初步實(shí)現(xiàn)了學(xué)生過重負(fù)擔(dān)有效減輕、家長教育焦慮有效緩解的既定目標(biāo)。我縣“雙減”工作的經(jīng)驗(yàn)做法先后在省教育廳網(wǎng)站、教師報(bào)、延安教育刊載。

八、深化“五育并舉”融合發(fā)展 培養(yǎng)全面發(fā)展時(shí)代新人

深入開展“課堂革命·陜西行動(dòng)”，著力打造“三個(gè)課堂”。持續(xù)加強(qiáng)“三課建設(shè)”，夯實(shí)課前充分準(zhǔn)備、提升課堂有效教學(xué)、加強(qiáng)課后有效落實(shí)。2023年高考各項(xiàng)指標(biāo)穩(wěn)居延安市各縣區(qū)第一。中考普高上線率連續(xù)三年突破60%。開足開齊上好體育課程，完善縣校兩級(jí)聯(lián)賽制度，舉辦校園籃球、足球、排球“三大球”聯(lián)賽，營造人人參與、人人展示的體育運(yùn)動(dòng)良好氛圍。中小學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測合格率達(dá)98.73%，近視率同比下降1.2個(gè)百分點(diǎn)。深入實(shí)施美育提升行動(dòng)，藝術(shù)節(jié)展演作品3600余件，排演節(jié)目300余個(gè)，不斷健全訓(xùn)練、比賽、展演三位一體美育育人體系。堅(jiān)持以勞育德、以勞育能，開發(fā)手工、家政、農(nóng)業(yè)勞動(dòng)等8個(gè)特色課程，開辟勞動(dòng)教育實(shí)踐基地5個(gè)，創(chuàng)建市級(jí)勞動(dòng)教育示范校4所。實(shí)現(xiàn)五育融通并舉，學(xué)生全面發(fā)展。

九、強(qiáng)化科技創(chuàng)新賦能 助力縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展

主動(dòng)融入秦創(chuàng)原省市級(jí)平臺(tái)，加快科技成果轉(zhuǎn)化，深入實(shí)施科技型企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展倍增計(jì)劃，推進(jìn)科技型企業(yè)登高、升規(guī)、晉位、上市四大工程，以科技創(chuàng)新賦能高質(zhì)量發(fā)展。印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)科技創(chuàng)新賦能高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施方案》，為該縣創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展提供戰(zhàn)略支撐。兌付科技型企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)及科技創(chuàng)新平臺(tái)等獎(jiǎng)補(bǔ)資金89萬元，進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新活力。宜川縣與秦創(chuàng)原總窗口地市協(xié)同創(chuàng)新基地掛牌成立，創(chuàng)建市級(jí)科技創(chuàng)新平臺(tái)4家。入庫科技型中小企業(yè)48家，新增高新技術(shù)企業(yè)8家，完成技術(shù)合同交易額7219萬元，申報(bào)市級(jí)科技創(chuàng)新示范企業(yè)2家。獲批市級(jí)科學(xué)家+工程師隊(duì)伍2個(gè)，組織三區(qū)科技人才深入企業(yè)、村組開展技術(shù)服務(wù)11場次，累計(jì)服務(wù)2800人次。激發(fā)群眾首創(chuàng)，以“降成本、提效率、出新品”為目標(biāo)，引導(dǎo)企業(yè)、鄉(xiāng)土人才和干部職工圍繞產(chǎn)品、技術(shù)、管理、服務(wù)等領(lǐng)域開展土法創(chuàng)新，累計(jì)評(píng)選縣內(nèi)土法創(chuàng)新成果案例14個(gè)。深入推進(jìn)“三項(xiàng)改革”，積極對(duì)接高校院所、省市秦創(chuàng)原平臺(tái)，促成11家企業(yè)與高校簽訂產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議，轉(zhuǎn)化科技成果3項(xiàng)，登記省級(jí)科技成果1項(xiàng)，加速科技成果在宜轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，不斷提升科技服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平。

十、構(gòu)建公共服務(wù)體系 推動(dòng)全民健身與全民健康深度融合

深入貫徹全民健身國家戰(zhàn)略，將人民健康、群眾滿意作為體育工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，不斷提升人民群眾參加體育運(yùn)動(dòng)的幸福感、獲得感、滿足感。加大公共體育供給，實(shí)施壺口昝家山多功能健身廣場、英旺村籠式籃球場、交里村健身路徑等項(xiàng)目3個(gè)，發(fā)放各類健身器材110余件，全民健身服務(wù)保障持續(xù)優(yōu)化。堅(jiān)持發(fā)展群眾體育，成功舉辦延安市第二十屆“壺口杯”門球健身大會(huì)、宜川縣“陜西信合杯”籃球聯(lián)賽、“三潔杯”乒乓球團(tuán)體賽、“8?8”全民健身日、“重陽節(jié)”門球暨廣場舞大賽、宜川縣首屆社區(qū)運(yùn)動(dòng)會(huì)等15場群眾賽事，累計(jì)參賽群眾近萬人，全民健身理念不斷深入。持續(xù)發(fā)展競技體育，組隊(duì)參加陜西省群眾足球甲級(jí)聯(lián)賽（延安賽區(qū)）、延安市干部職工籃球比賽、延安市第八屆青少年運(yùn)動(dòng)會(huì)、延安新“九一”擴(kuò)大運(yùn)動(dòng)會(huì)等5場賽事，實(shí)現(xiàn)了辦賽參賽“雙出彩”，全縣體育事業(yè)呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢。

民生事業(yè)沒有最好只有更好，辦好人民滿意的教育永遠(yuǎn)在路上。面對(duì)充滿機(jī)遇、充滿希望的2024年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大、政協(xié)的監(jiān)督關(guān)愛下，在社會(huì)各界的關(guān)心支持下，宜川縣教科體局將緊緊圍繞縣委、縣政府優(yōu)教聚才戰(zhàn)略部署，不忘初心、牢記使命，奮力推動(dòng)教育綜合改革，構(gòu)建教育高質(zhì)量體系，努力辦好人民滿意的教育，為宜川縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。