近日，鎮(zhèn)坪縣師訓教研中心組織召開全縣中小學幼兒園教務主任工作會議，聚焦新時代教育教學管理創(chuàng)新，系統(tǒng)部署質(zhì)量提升攻堅任務。全縣基礎教育領域60余名教務負責人參會，共商教學改革舉措。

會議伊始，師訓教研中心劉靜教研員通報2024年度常規(guī)教學視導情況，通過覆蓋32所學校的課堂觀察、教案抽查及師生訪談，提煉出"項目式學習常態(tài)化""跨學科作業(yè)設計"等7項特色實踐，同時指出部分學校存在不足的共性問題，并提出改進的建議。

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針對教師專業(yè)發(fā)展，詹大平教研員系統(tǒng)解讀繼續(xù)教育管理新政，現(xiàn)場演示"學分銀行"數(shù)字化平臺操作流程。省級學科帶頭人向美蓉以《校本研修的破局之道》為題作專題分享，并重點介紹"青藍工程"師徒結對的培養(yǎng)模式。

縣教體局張娟股長強調(diào)學前教育需構建"觀察-支持-發(fā)展"閉環(huán)體系，部署開展游戲化課程設計大賽及家園共育示范校創(chuàng)建。師訓教研中心程小純主任發(fā)布2025年教研攻堅計劃，明確將組建"學科核心素養(yǎng)研究共同體"，推行教研員駐校蹲點制度，要求各校教務部門重點落實"三個一"工程：組織主題教研、開展創(chuàng)新課堂展評、形成教改案例集。努力促進青年教師的成長，打造一支高素質(zhì)的師資隊伍。

本次會議通過"問題通報+策略供給+任務驅(qū)動"三維推進，為全縣教育質(zhì)量提升注入新動能。與會人員表示將緊扣"課程改革深化年"主題，以管理創(chuàng)新帶動育人方式變革，奮力書寫鎮(zhèn)坪教育高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

責任編輯：胡晉瑜